德国医保制度介绍（附德国教育介绍）

医保制度完善

德国医疗保险主要分公营和私营。

所有在德国居住或工作读书的居民，都必须参加医保制度。

如果是失业或低收入人士，医疗保险将由政府负责。

换言之，不会有德国人因无钱而无得看病。

所有月薪低于4,800欧元（约36,872RMB）或以下，

必须参与公营医保

（Gesetzliche Krankenversicherung，简称GKV）计划，

受保人每月需供月薪的14.6%。

法定的医疗保险涵盖的医疗和预防服务基本能满足全部所需。

若需留院治疗，住院费为每日10欧元（约76RMB）。

由于德国医药分家，所以药物要凭医生处方去药房买。

GKV有药物补贴制度，在药物名册上，有些药物是免费。

每种药物的封顶价是10欧元，即使药物价值100欧元（约760RMB），病人只须给10欧元（约76RMB）。

至于月薪高于4,800欧元（约36,872RMB），

可选择参与公营或私营

（Private Krankenversicherung，简称PKV）系统。

自僱人士都可以选择参加PKV系统。

PKV的好处是拥有比较阔的药物名册，以及可以选择更高级的医生。

故保费较贵，平均每月约需500欧元（约3,840RMB）。

延申阅读：独特的教育体制

德国教育与其他欧美大国不同，

德国注重启发小朋友天资，

独立性以及社会适应能力的培养。

幼稚园的3年时间里，教师的培养方式主要是与小朋友玩，如体验野外森林、参观花圃等，接触真实的社会。

小朋友到了6岁，便进入小学教育，学制为期4年。

中学传统上大致分为文理中学（Gymnasium）、普通中学（Hauptschule）、实科学校（Realschule）。

中学的选择对小朋友未来出路有较大的影响。

文理中学主要是为了小朋友将来上大学的准备。

学制传统为9年（5至13年级），学生完成13年级，便可参加高中毕业会考（Abitur）考试，其后可以进入德国的大学就读。

普通中学是以就业为导向的技能学校，为将来的就业做准备。学制为5年（5到9年级），结束学业后进入3年期的职业教育学校培训。实科学校的教育方向介乎文理中学和普通中学之间，即可选择升学也可选择就业，学制为6年（5到10年级）。